UN CARREFOUR DE FORMATIONS
ET DE RECHERCHE

Nos offres de services

Les activités de formation

    • Formule approfondie et interactive pour tous qui permet des interactions et des échanges favorisant les réflexions et la mise en valeur de l’expertise des participants;

    • Formation sur mesure adaptée au secteur d’activités;

    • Journée de sensibilisation;

    • Formation continue d’agents de changement;

    • Suivi, consultation et encadrement de type « coaching ».

  • La diffusion des approches, des pratiques et des modèles les plus prometteurs;

    • l’amélioration des habiletés individuelles et organisationnelles;

    • le partage de l’information et une mise à jour des connaissances;

    • la mise en valeur du savoir expérientiel;

    • une offre d’expertise ainsi qu’une culture de partenariat et de mise en réseau;

    • des outils d’intervention et d’évaluation.

  • Pour des informations générales sur l’offre de services de l’AQRP

    Diane Harvey
    dharvey@aqrp-sm.org

    Pour des informations sur les formations en pair-aidance

    Sandrine Rousseau
    srousseau@aqrp-sm.org

Les formations

  • Une formation qui transforme les pratiques… et les perspectives.

    Le rétablissement, c’est bien plus qu’un concept : c’est un processus vivant, profondément humain, qui touche à la fois les personnes et les organisations. Cette formation puissante et immersive vous invite à revisiter vos pratiques, à raviver votre engagement et à redonner du sens à l’accompagnement en santé mentale.

    Conçue par l’AQRP, cette formation combine expertise clinique, savoir expérientiel et connaissances scientifiques pour offrir un parcours unique, ancré dans la réalité du terrain — que vous soyez issu du réseau public ou du milieu communautaire.

    • À l’intention des gestionnaires

    • À l’intention des professionnels de la santé

    • À l’intention des personnes vivant avec des enjeux de santé mentale

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  • Miser sur les forces : un modèle porteur d’espoir qui soutient le rétablissement

    Certifiée par le Service du développement professionnel de l’Université Laval, cette formation sur l’approche centrée sur les forces offre une expérience d’apprentissage inspirante et accessible, en virtuel ou en présentiel (dans une région située à plus ou moins trois heures de Québec).

    Actualisée par trois expertes provenant d’horizons complémentaires, elle présente une vision intégrée des savoirs les plus récents en santé mentale. Axée sur le potentiel, l’espoir et le développement des forces, cette formation place la personne au cœur de son parcours et propose des outils concrets pour enrichir les pratiques d’intervention et soutenir durablement le rétablissement.

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  • Programme québécois Pairs Aidants Réseau

    Plongez dans un parcours de formation unique qui valorise le savoir issu de l’expérience vécue et propulse la pair‑aidance au Québec. Pensé pour outiller, mobiliser et transformer les pratiques, ce programme rassemble trois volets complémentaires.

    Les trois formations offertes :

    1. Formation Pairs Aidants Adultes
      Une formation immersive pour accompagner des adultes vivant avec un enjeu de santé mentale : posture, outils concrets, éthique, rétablissement et mise en valeur des forces.

    2. Formation Pairs Aidants Famille
      Un volet dédié aux familles et aux proches : habiletés relationnelles, stratégies de soutien, communication, et repères pour naviguer les dynamiques familiales.

    3. Formation de sensibilisation aux milieux d’embauche
      Pour les organisations : comprendre le rôle des pairs aidants, créer des milieux inclusifs et sécurisants, et réussir leur intégration dans les équipes.

    Certification :

    *À la suite de la réussite des formations Pairs Aidants Adultes et Pairs Aidants Famille, un certificat est délivré. Celui‑ci vous permet d’exercer à titre de pair aidant.

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  • L’AQRP offre une gamme complète de services gratuits, principalement en mode virtuel, afin de soutenir, outiller et valoriser les pairs aidants ainsi que les milieux d’embauche partout au Québec. Qu’il s’agisse d’un employé formé ou non et ayant des tâches en pair-aidance, ou d’une personne ayant ou non le titre de pair aidant, cette formation est pour lui.

    Que vous soyez pair aidant adulte, pair aidant famille ou pair aidant jeunesse, nos formations sont pour vous.

    Grâce à nos formations, vous prenez de la hauteur :
    vous enrichissez vos compétences, développez une vision plus large et affirmez pleinement votre rôle de pair aidant dans les divers milieux d’intervention.

    Avec l’AQRP, chaque formation est une occasion de grandir, de s’élever et de renforcer son expertise.

    Ensemble, prenons de la hauteur pour bâtir des milieux plus humains et inclusifs.

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  • Les participants et participantes sont invités à plonger au cœur des mécanismes de la stigmatisation et à reconnaître les multiples formes qu’elle peut prendre dans leur pratique et leur milieu. Au programme : des vidéos percutantes, des témoignages inspirants, des études marquantes et des initiatives innovantes, le tout soutenu par des activités réflexives conçues pour susciter des prises de conscience concrètes.


    Cette expérience immersive permettra aux participants et participantes de développer des outils efficaces et une posture proactive pour contribuer à transformer leur environnement de travail en un milieu plus inclusif, respectueux et sans stigmatisation.

    En savoir plus…

  • La stigmatisation liée aux troubles de santé mentale demeure l’un des plus grands obstacles à l’accès aux soins, à la qualité de l’accompagnement et au rétablissement. Dans le réseau de la santé, elle peut se manifester de façon subtile ou involontaire, mais ses effets sont bien réels : diminution de la confiance envers les services, réticence à demander de l’aide et affaiblissement du lien thérapeutique.

    Cette formation offre au personnel de la santé un espace dynamique d’apprentissage, de réflexion et d’amélioration continue pour mieux comprendre les mécanismes de la stigmatisation et adopter des pratiques professionnelles empreintes de respect, d’équité et de compassion.

    Au fil du parcours, les participants et participantes exploreront les différentes formes de stigmatisation, apprendront à reconnaître les biais qui peuvent influencer les interactions cliniques et s’approprieront des stratégies concrètes pour offrir des soins inclusifs, sécurisants et humains.

    En renforçant notre compréhension et nos habiletés, nous contribuons collectivement à bâtir un milieu de soinschaque personne est accueillie avec dignité, et où le respect n’est pas seulement une valeur : il devient une pratique quotidienne.

  • Un espace pour choisir, comprendre et s’affirmer.

    Le dévoilement est un geste puissant — parfois libérateur, parfois délicat — qui peut transformer une trajectoire personnelle autant qu’un milieu de vie. Cette formation offre un espace sécurisant, humain et profondément réfléchi pour mieux comprendre les enjeux liés au dévoilement d’un problème de santé mentale et pour accompagner les personnes dans leur processus décisionnel.

    Qu’il s’agisse de choisir comment, à qui ou pourquoi se dévoiler, ou encore de réfléchir au dévoilement comme stratégie de lutte contre la stigmatisation, cette formation propose des repères clairs, des outils concrets et des approches nuancées. Elle s’adresse aussi bien aux personnes concernées qu’à celles qui les soutiennent — intervenants, gestionnaires, proches ou témoins engagés.

    Ancrée dans les pratiques de sensibilisation et la stratégie de contact, cette formation fait partie de notre Formation/mobilisation sur la lutte contre la stigmatisation, tout en pouvant être suivie de manière autonome.

    Une journée pour éclairer, renforcer et outiller… et surtout, pour permettre à chacun de faire un choix éclairé, dans le respect de ses limites, de son histoire et de ses objectifs.

    En savoir plus…

  • Transformer son vécu en force. Et sa force, en expertise.

    Le savoir expérientiel, c’est la richesse de ce que l’on a traversé, compris et transformé au fil de son histoire. C’est un savoir vivant, authentique et profondément humain — un savoir que personne ne peut enseigner en classe, parce qu’il prend racine dans l’expérience réelle, dans les défis, dans les prises de conscience… bref, dans l’école de la vie.

    Cette formation offre un espace sécurisant et stimulant pour explorer ce savoir unique, le comprendre, le nommer et apprendre à le valoriser. Elle a été conçue pour soutenir les personnes vivant — ou ayant vécu — un enjeu de santé mentale, ainsi que leurs proches, dans la réflexion sur la place qu’occupe leur vécu et sur les différentes manières de le partager ou de l’intégrer à leur parcours personnel, communautaire ou professionnel.

    Dans un contexte où le Québec reconnaît de plus en plus la valeur du savoir d’expérience et de sa contribution à la transformation des pratiques, cette formation devient un véritable tremplin pour développer ses forces, ses habiletés et ses compétences. Elle vous accompagne pour transformer votre histoire en un levier puissant, selon la philosophie inspirante :

    « De l’expérience à l’expertise »

    À qui s’adresse cette formation?

    • À toute personne vivant ou ayant vécu un problème de santé mentale — et à leurs proches — souhaitant mettre en lumière leur vécu et découvrir diverses avenues pour le partager ou l’utiliser de manière constructive.

    • À celles et ceux qui se questionnent sur l’impact potentiel du dévoilement sur leur vie personnelle ou professionnelle.

    • À toute personne désirant lutter contre la stigmatisation et contribuer à un changement social réel.

    • À toute personne curieuse, engagée et ouverte à une démarche d’exploration et de développement de soi.

    À quoi sert cette formation?

    Elle vous permettra :

    • d’être plus à l’aise avec votre décision de dévoiler — ou non — votre vécu,

    • de gagner en confiance et en clarté,

    • d’identifier et de mettre en valeur vos forces et vos qualités,

    • d’utiliser des outils concrets pour mieux naviguer diverses situations personnelles ou sociales,

    • et, ultimement, de faire de votre vécu une ressource puissante, utile et porteuse de sens.

    Consultez le shéma de la formation sur le savoir expérientiel

  • Une approche humaine, puissante et libératrice pour reprendre du pouvoir sur son expérience

    Entendre des voix peut être déroutant, inquiétant… ou profondément isolant quand on ne sait pas comment en parler. La formation « Mieux vivre avec les voix », offerte en collaboration avec notre organisme partenaire Le Pavois, ouvre un espace sécurisant, respectueux et déstigmatisant où il devient enfin possible de comprendre, apprivoiser et transformer cette expérience.

    Ancrée dans l’approche internationale du Hearing Voices Movement, cette formation propose une vision différente :

    • entendre des voix n’est pas une fatalité

    • on peut apprendre à mieux vivre avec elles

    • et il existe des stratégies concrètes pour reprendre du pouvoir sur son quotidien

    À travers des échanges authentiques, des outils pratiques et une compréhension renouvelée de l’expérience humaine, cette formation aide les participants et participantes à :

    • mieux comprendre leurs voix, leur sens et leur fonction

    • développer des stratégies de gestion, adaptées et respectueuses

    • réduire la peur, l’isolement et l’autostigmatisation

    • renforcer leur pouvoir d’agir et leur confiance

    • trouver un espace où leur vécu est validé, accueilli et entendu

    Portée par l’expertise et l’approche profondément humaine du Pavois, cette formation devient un vrai levier d’espoir et de transformation — autant pour les personnes vivant l’expérience que pour les intervenants, proches ou professionnels désirant mieux accompagner.

    En savoir plus…

  • Des services‑conseils pour aller plus loin

    Pour renforcer l’impact de la formation et assurer une véritable intégration des apprentissages dans la pratique, des services‑conseils (coaching) peuvent être offerts en complément.

    Ces accompagnements personnalisés permettent d’approfondir les notions abordées en formation, de les adapter aux réalités de votre milieu et de soutenir l’appropriation des connaissances de façon durable. Ils offrent un espace privilégié pour poser des questions, explorer des situations concrètes, consolider les compétences et maximiser l’efficacité des nouvelles pratiques.

    En choisissant le coaching, vous vous assurez d’un transfert optimal des apprentissages, d’un soutien sur mesure et d’une mise en action rapide et cohérente au sein de votre organisation.

  • Préparez‑vous à découvrir une formation transformatrice, issue du programme de Médecine personnelle, un outil et une pratique d’autogestion et d’accompagnement à l’autogestion (coaching) développés aux États‑Unis par CommonGround, sous la direction de la Dʳᵉ Patricia Deegan et d’Allison Styles. Figure incontournable du mouvement du rétablissement, Patricia Deegan a inspiré une approche simple, humaine et puissante : la Médecine personnelle (« Personal Medicine »).

    La Médecine personnelle propose d’identifier ce qui nous fait du bien, de renforcer notre pouvoir d’agir et de mobiliser nos ressources intérieures pour mieux vivre avec les défis de la santé mentale.

    Dans cette formation à venir, vous explorerez comment la Médecine personnelle — ces gestes, activités ou pratiques qui nourrissent l’équilibre et le bien‑être — peut devenir un véritable levier de rétablissement. Vous apprendrez à la reconnaître, à la cultiver et à l’intégrer au quotidien, tant dans votre propre parcours que dans l’accompagnement que vous offrez aux autres. Pensée pour être accessible, concrète et profondément ancrée dans l’expérience humaine, cette formation vous permettra de :

    • Comprendre les fondements de la Médecine personnelle et leur pertinence clinique et expérientielle.

    • Identifier ce qui nourrit l’énergie, l’espoir et la résilience.

    • Soutenir l’autonomie et la prise de pouvoir d’action des personnes accompagnées.

    • Intégrer cette approche dans divers milieux de pratique.

    Une formation attendue, inspirante et porteuse d’espoir.

    Restez à l’affût : les détails seront annoncés sous peu !

    *Acquisition des droits de formation et de traduction pour le Québec.

  • L’AQRP s'implique dans divers projets de recherche à titre de collaborateur et de partenaires. Elle agit également en soutien par la promotion et la diffusion des résultats, le recrutement d’experts de vécu et le partage de son expertise.